图书馆招聘启事发布，寻找热爱图书事业的新伙伴加入我们的团队。我们寻求有责任心、积极进取、具备良好服务意识和团队协作精神的候选人。有意者请了解招聘详情，共同为推广阅读文化、提升图书馆服务质量贡献力量。这是一个寻求图书事业人才的机会，期待你的加入。

招聘职位及职责

1、图书管理员

职责：

（1）负责图书的借阅、归还、整理及排序等工作；

（2）协助读者查找资料，提供咨询和导读服务，解答读者疑问；

（3）维护图书馆的秩序，保证阅读环境的安静与整洁；

（4）参与图书馆的宣传推广活动，提高读者的阅读兴趣，扩大图书馆的影响力。

要求：

（1）大专及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑；

（2）热爱图书事业，具有良好的服务意识和沟通能力；

（3）具备较强的责任心和团队协作精神；

（4）熟练使用办公软件，具备一定的计算机操作能力。

2、图书馆助理馆员

职责：

（1）协助馆长在图书馆的运营和管理方面的工作；

（2）负责图书馆的藏书维护、更新及采购，保证图书资源的丰富和多样性；

（3）参与制定图书馆发展规划，优化服务流程，提高服务质量；

（4）负责图书馆数字化建设，推广电子资源，适应现代化图书馆的发展需求。

要求：

（1）本科及以上学历，图书馆学、信息管理、档案管理等相关专业优先考虑；

（2）熟悉图书馆管理业务，具备较强的组织协调和团队合作能力；

（3）具备较强的文字撰写和口头表达能力，能够独立完成报告和文案的编写；

（4）对新技术和新应用有敏锐的洞察力，熟悉数字化技术，能够推动图书馆的数字化转型。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至我们的招聘邮箱，邮件主题请注明“应聘职位+姓名”，简历请包含教育背景、工作经历、专业技能及自我评价等内容。

2、筛选：我们会根据应聘者简历进行初步筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：面试将包括笔试和面试两部分，主要考察应聘者的专业知识、实际操作能力和综合素质。

4、录用：根据面试结果，我们将择优录用合适的人选，并发出录用通知。

福利待遇

1、薪资待遇：提供具有竞争力的薪资待遇，并根据个人能力和表现进行定期评估和调整。

2、社会保险：按照国家规定为员工缴纳五险一金。

3、带薪休假：享受带薪年假、病假以及国家规定的法定节假日。

4、培训与发展：提供丰富的在职培训机会，鼓励员工继续教育和职业发展。

5、良好工作环境：提供舒适的工作环境，注重员工的身心健康，促进工作与生活的平衡。

联系方式

招聘邮箱：[您的图书馆招聘邮箱]

联系电话：[您的图书馆招聘联系电话]

联系地址：[您的图书馆地址]

我们期待您的加入，共同为推广阅读文化、提高公民素质贡献力量，如果您热爱图书事业，愿意投身于这一充满挑战和机遇的事业，请抓住这个机会，将您的简历发送至我们的招聘邮箱，我们期待着您的到来，一起为图书馆的未来发展共同努力，共创美好未来！