合肥地铁正在招聘专业人才，共同创造智能出行的新篇章。我们寻找热爱轨道交通事业、具备相关专业技能和经验的人才加入我们的团队。此次招聘启事为广大求职者提供了一个良好的发展机会，我们将携手共创智能出行的新时代，为城市交通注入新的活力。欢迎有志之士报名加入，共同推动合肥地铁事业的发展。

合肥地铁简介

合肥地铁自开通以来，始终致力于为市民提供优质的公共交通服务，经过多年的发展，合肥地铁已经逐步形成了覆盖城市主要区域的线路网络，成为城市经济发展的重要支撑，合肥地铁正朝着智能化、人性化的方向不断发展，为市民提供更加便捷、舒适的出行体验。

招聘岗位及要求

1、车站值班员

岗位职责：

负责车站票务管理，包括售票、检票、票务查询等。

处理乘客咨询、建议与投诉，维护车站秩序。

协助开展车站安全巡查，确保车站运营安全。

任职要求：

具备良好的沟通、协调能力。

具备较强的服务意识与团队协作精神。

相关工作经验者优先。

2、驾驶员

岗位职责：

负责地铁列车驾驶工作。

监控列车运行状态，确保列车运营安全。

执行调度命令，按时完成运营任务。

任职要求：

具备扎实的驾驶技能与安全意识。

具有良好的应变能力与心理素质。

持有相关驾驶证照，相关工作经验者优先。

3、机电维修工

岗位职责：负责地铁机电设备的日常维护与检修，处理机电设备故障，确保设备正常运行，参与设备改造与升级工作。

任职要求：

具备机电维修相关专业知识。

具备较强的动手能力与问题解决能力。

相关工作经验者优先。

招聘流程

1、网上报名：应聘者请通过合肥地铁官方网站或相关招聘平台提交个人简历。

2、资格审查：根据应聘者提交的个人简历进行筛选，确定符合条件的人员。

3、面试：组织符合条件的应聘者进行面试，评估应聘者的综合素质与岗位匹配度。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检，确保身体健康。

5、录用：根据面试、体检结果确定最终录用人员，并签订劳动合同。

福利待遇

合肥地铁为员工提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力与岗位性质确定薪酬水平，提供完善的社保福利，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等，提供良好的工作环境与发展空间，为员工职业成长提供培训与学习机会，享有带薪年假、婚假、产假等假期福利，提供良好的晋升空间，表现优秀的员工有机会晋升至管理岗位。

应聘须知

应聘者请务必提供真实、完整的个人信息，如发现虚假信息，将取消应聘资格，应聘者请保持手机畅通，以便接收面试、体检等相关通知，应聘者可通过合肥地铁官方网站或相关招聘平台查询招聘进度，招聘过程中，如有任何疑问，可拨打招聘热线进行咨询。

招聘意义与价值体现

本次招聘对于合肥地铁的发展具有重要意义，通过招聘优秀人才，我们可以进一步提高合肥地铁的服务质量，为市民提供更加便捷、舒适的出行体验，招聘的优秀人才将为合肥地铁的创新发展提供有力支撑，推动地铁技术在智能化、人性化方面的不断进步，通过招聘活动，我们还可以扩大合肥地铁的社会影响力，提升品牌知名度与美誉度。

招聘展望与未来发展计划

本次招聘活动将为合肥地铁注入新的活力与人才支持，为未来的发展奠定坚实的基础，我们将继续加大人才招聘与培养力度，不断完善员工培训体系，为员工的职业发展提供更多机会和空间，我们将积极投身城市公共交通建设与发展，为打造绿色出行新篇章贡献更多的力量，我们期待着与您共同创造智能出行的美好未来！