吉利控股集团发布招聘启事，诚邀有志之士加入。该集团正在寻找各类优秀人才，以推动公司业务的持续发展和创新。招聘启事提供了详细的职位信息和应聘要求，为寻求在汽车行业发展的专业人士提供了良好的机会。此次招聘旨在扩大公司的人才队伍，共同实现吉利控股集团的长期发展目标。

随着全球汽车市场的迅猛扩张，吉利控股集团凭借其卓越的品牌实力和创新能力，在国内外取得了引人注目的业绩，为了推动公司的持续战略发展，提升核心竞争力，我们现面向社会广泛招募各类优秀人才，共同开创辉煌的未来。

一、公司概况

吉利控股集团是一家具有国际化视野的汽车企业，致力于成为全球领先的汽车制造商，我们坚定以创新为驱动，积极投身于新能源汽车、智能网联等前沿领域的研发，经过多年的发展，我们已经形成了完整的汽车产业链，并拥有强大的研发、生产、销售和服务体系。

二、招聘职位及需求

• 岗位职责：负责新能源汽车动力系统、电池、电机等核心部件的研发；制定项目研发计划并推动实施；协调内外部资源解决技术难题；完成研发文档的编制。
• 任职要求：本科及以上学历，新能源汽车、机械工程等相关专业；熟悉新能源汽车技术，具备独立研发能力；良好的团队协作和沟通能力；强烈的学习和创新意识。

• 岗位职责：制定并实施市场营销策略；分析市场需求，完成销售目标；负责市场推广活动；建立和维护客户关系。
• 任职要求：本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业；熟悉汽车市场，具有策划和组织市场活动的能力；良好的沟通协调能力和团队精神；强烈的市场敏锐度和创新意识。

• 岗位职责：协调和管理生产线的人员、设备、物料；制定生产计划并推动执行；负责生产质量控制和安全监管；提升生产效率和产品质量。
• 任职要求：本科及以上学历，机械工程、工业工程等相关专业；熟悉生产流程管理，具备组织协调能力；强烈的责任心和执行力；良好的团队意识和沟通能力。

三、招聘流程

我们采用以下招聘流程：

1. 在线投递：请将简历发送至公司官方招聘邮箱，邮件主题请注明应聘职位和姓名。
2. 简历筛选：公司HR将对收到的简历进行筛选，符合条件的应聘者将收到面试通知。
3. 面试环节：经历初试、复试等环节，考察专业能力、综合素质和团队协作能力。
4. 录用通知：通过面试的应聘者将收到公司的录用通知，并完成入职手续。

四、福利待遇

我们为员工提供富有竞争力的薪资待遇以及丰厚的福利待遇，包括五险一金、带薪年假、节日福利、培训机会等，我们注重员工的职业发展和成长，提供广阔的职业发展空间及良好的工作环境。

五、应聘须知

应聘时请注意以下事项：

1. 提供真实有效的个人信息和证件。
2. 随时关注公司官方网站和招聘平台，以获取最新的招聘动态和面试通知。
3. 如有任何疑问，可通过公司招聘邮箱进行咨询。

吉利控股集团始终坚持人才为核心，秉承“以人为本、创新驱动”的理念，我们诚邀海内外的优秀人才加盟，共同开创美好的未来，实现共同发展！