江苏农村商业银行发布招聘启事，诚邀有志之士加入。招聘职位、条件、待遇等详细信息将在启事中公布。此次招聘旨在选拔优秀人才，充实银行人才储备，提升服务质量。有意者请密切关注招聘启事，按要求报名参加。这是一次难得的机会，欢迎广大求职者踊跃报名。

招聘背景

江苏农村商业银行作为江苏省内的重要金融机构，始终致力于为广大农村地区的客户提供优质、便捷的金融服务，我们深知人才是企业发展的核心动力，我们始终关注人才的引进和培养，努力打造一支高素质、专业化的团队。

招聘岗位及要求

1、风险管理岗位：

岗位职责制定和执行银行风险管理政策，评估信贷风险，确保信贷业务合规，进行风险评估和监控，防范和化解金融风险。

任职要求金融、经济等相关专业本科及以上学历，熟悉银行业务及金融市场，具备较强的风险意识，具备良好的分析、沟通和团队协作能力。

2、营销岗位：

岗位职责负责银行产品的营销和推广，拓展新客户，维护老客户，完成营销任务，提高银行市场占有率。

任职要求市场营销、金融等相关专业本科及以上学历，具备良好的沟通能力、谈判技巧和客户关系维护能力，具备较强的市场敏感度和团队协作精神。

3、信息技术岗位：

岗位职责负责银行信息系统的开发、维护和优化，保障银行信息系统的稳定运行，参与金融科技创新，提高银行信息化水平。

任职要求计算机、信息技术等相关专业本科及以上学历，熟悉金融行业信息技术应用，具备较强的技术创新能力，具备良好的团队协作精神和沟通能力。

招聘流程

1、网上报名：请前往江苏农村商业银行官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内发送至指定邮箱。

2、资格审查：我们将对收到的报名表进行筛选，并通知符合岗位要求的应聘者参加面试。

3、面试：包括初试和复试，主要考察专业知识、综合素质和团队协作能力。

4、体检：通过面试的应聘者需前往指定医院进行体检。

5、录用：综合面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知办理入职手续。

薪酬待遇与福利

江苏农村商业银行为员工提供具有竞争力的薪酬待遇、五险一金、补充医疗保险、带薪休假等完善福利体系，我们还重视员工的培训和发展，提供丰富的培训机会和职业发展平台，助员工实现自我价值。

联系方式

如有任何疑问或需要了解更多信息，请通过以下方式与我们联系：

联系电话请拨打江苏农村商业银行官方电话。

电子邮箱请发送邮件至官方邮箱。

地址请前往江苏农村商业银行官方网站查询具体地址。

注意事项

1、应聘者需提供真实、完整的个人信息。

2、请留意面试通知，如未收到通知，请及时与我们联系。

3、在招聘过程中，欢迎随时与我们沟通，我们乐意为您解答疑问。

我们热切期待有志之士的加入，共同为江苏农村商业银行的持续发展助力，为江苏地区的经济建设贡献力量，加入江苏农村商业银行，共创美好未来！