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摘要:兼职合同具有法律效力,其法律效力取决于合同条款是否符合法律法规的规定。兼职合同应当明确工作内容、报酬、工作时间、违约责任等条款,并且双方应当真实意思表示、自愿签订。如果合同内容合法合规,且符合相关法律规定,那么...